7月2日上午，英国上市公司365召开2015年暑期培训工作会，部署安排暑期培训工作。教务处、计财处、后勤处、保卫处及相关二级学院负责人参加。英国正版365官方网站经理靳秋放主持会议。
会上，靳秋放传达了张存经理关于暑期培训工作的具体要求：一是统筹安排、加强沟通、紧密配合、夯实责任，确保培训工作平稳有序开展。二是优化团队团队，聘请资深专家、一线名师，切实提高培训质量。三是树立服务意识，提高服务水平，发扬“把服务当作管理”的工作精神，树立学院良好形象。会议还就培训工作的具体情况做了介绍。
据悉，本年度暑期培训主要有团队和专业技术人员两大项目。其中，团队培训包括小学教师语文、数学、英语三门学科、幼儿园教师幼儿教育培训，以及中小学教师“英特尔未来教育”3个层次培训，计划开展培训11期，开设培训班次60个。专业技术人员培训涉及教育、医疗卫生、农林水利、建筑等领域。